Heller Horizon
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Warum lohnt es sich für dein Unternehmen in Frauenförderung zu investieren?
Die große Arbeiterlosigkeit führt dazu, dass Unternehmen JEDE Person, daher auch Frauen und andere diverse Gruppen, in unserer Wirtschaft optimal nutzen müssen. Unbesetzte Stellen kosten Unternehmen schnell sechsstellige Summen.
Diverse Teams sind nachweislich erfolgreicher. Auch wenn Diversität nicht nur Geschlechtergleichberechtigung ist, zeigen Auswertungen vom Frauen-Karriere-Index, dass Unternehmen mit Fokus auf Frauen auch leichter andere diverse Gruppen gewinnen und halten können.
Der gesellschaftliche Druck wächst – Gerade gut ausgebildete, auch männliche, Arbeitskräfte achten bei der Wahl der Arbeitgeber darauf, ob das Unternehmen ökologisch und gesellschaftlich nachhaltig agiert.
Weibliche Top-Talente
Netzwerke & Initiativen
Mehr Profitabilität durch diverse Teams
Strategische Beratung zur Auswahl
von den richtigen Partnern und Kooperationen
Transparenz über das Female Empowerment Segment in Deutschland und
darüber hinaus (Netzwerke, Initiativen, Role Models, Medienformate, etc.)
Direkte Vernetzung mit Netzwerken und Verbänden aus dem
Bereich Female Empowerment und anderer diverser Gruppen
Direkte Vernetzung mit Unternehmen,
die ähnliche Herausforderungen bereits gemeistert haben oder
in der gleichen Situation sind
Organisation von unternehmens- und netzwerkübergreifenden
Formaten und Veranstaltungen
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Im Erstgespräch besprechen wir alle Informationen, die wir für die Vorbereitung einer detaillierten Beratung benötigen.
In dem Termin erhältst du eine Strategieberatung basierend auf den Anforderungen deines Unternehmens.