Heller Horizon
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Liebe Carmen,
wenn wir in Deutschland über Diversity sprechen, beziehen wir uns meist nur auf die Inklusion beider Geschlechter. Doch Diversity ist viel mehr. Der Monat Juni ist beispielsweise der Pride Month, der von der LGBTQIA+-Community dazu genutzt wird um verstärkt Aufmerksamkeit darauf zu lenken wie wichtig es weiterhin ist sich für deren Rechte einzusetzen. Gerade Unternehmen springen dabei gerne auf den Zug auch und schmücken sich in dem Monat mit den Pride Farben. Eine grundsätzlich gute Geste, die aber nur etwas bringt wenn auch Handlungen folgen.
Darüber hinaus fand letzten Freitag die ADAN career days, Europas größte Bpoc (Black and People of Colour) Messe in Frankfurt statt. Auch hier waren zahlreiche namenhafte Unternehmen vertreten und gerade der Hauptsponsor LinkedIn setzte ein starkes Statement. Die Stimmung war magisch. Ich war selten auf einem Event auf dem so viel Power und Inspiration im Raum war. Das lag an den interessierten und motivierten Teilnehmerinnen, an einem tollen Orga-Team und insgesamt vollem Committment aller Beteiligten. Keine Frage – das Event war ein voller Erfolg.
Und dennoch beschäftigt mich seither wieder eine Frage vermehrt. Wieso brauchen wir eigentlich immer noch solche Events und Initiativen? Wieso ist es immer noch nicht selbstverständlich, dass alle Menschen die gleiche Akzeptanz und Chancen erhalten in unserer Gesellschaft? Eins ist sicher – wir hätten damit schon so viele Herausforderungen in unserer Gesellschaft gelöst.
Jetzt geht es aber zu den Highlights dieser Woche für dich:
1. Karrieremesse der Woche – Stick & Stones
2. Podcast der Woche – STRIVE up your life mit Delia Lachance
3. Netzwerk der Woche – Digital Media Women
4. Bevorstehende Events und Zitat der Woche
Folgst du mir eigentlich schon auf LinkedIn und Instagram? Dort teile ich meine Gedanken zu den Themen People Development, Female Empowerment und nimm Euch auch mit zu spannenden Events, die in nächster Zeit anstehen.
Viel Spaß beim Lesen!
Viola
1. News der Woche – Stick & Stones
Gerade während des Pride month wird oft der Eindruck erweckt, dass der LGBTQIA+-Community in der Arbeitswelt heute schon alle Türen und Toren offen stehen. Das Gegenteil ist der Fall.
Genau aus diesem Grund findet am 1. Juli 2023 wieder die Stick & Stones Messe, Europa’s größte LGBTQIA+ Karrieremesse, in der Verti Music Hall in Berlin statt. Du kannst Dir hier ein kostenfreies Ticket für den gesamten Tag schnappen und über 150 Arbeitgebende und 50 Speaker*innen kennenlernen.
Die Mission von Stick & Stones:
Wir setzen uns für eine Arbeitswelt ein, in der sich Menschen offen zu ihrer sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität bekennen können. Daher hosten wir nur Unternehmen und Organisationen, die sich für die Wertschätzung ihrer queeren Mitarbeitenden stark machen.
Auf lange Sicht haben wir eine klare Mission: Wir wollen eine sichere, offenherzige und bunte Arbeitswelt schaffen. Und als ersten Schritt empowern wir die Community mit den Mitteln, um ihre Karrieren erfolgreich zu gestalten.
Und sind wir mal ehrlich, von einer offenherzigen und bunten Arbeitswelt profitieren wir ALLE, egal welche sexuelle Orientierung wir haben 😉
2. Podcast der Woche – STRIVE up your life mit Delia Lachance
Ich würde mal behaupten, dass Westwing zu einer der bekanntesten Marken in Deutschland gehört. Es ist zumindest eines der bekanntesten Startups, die von einer Frau, Delia Lachance (ehemals Fischer) gegründet wurde. Das Unternehmen agiert mittlerweile sogar an der Börse und da Delia aufgrund ihrer Schwangerschaft ihren Vorstandsposten niederlegen musste, entstand die erfolgreiche Initiative #Stayonboard, die Vorstandsmitgliedern nun ermöglicht ihr Amt ruhen zu lassen ohne dafür in Haftung zu bleiben.
Wie Delia Lachance mit Westwing ein Kunststück gelungen ist, welche Strategie dahinter steckt und wie ihr Bauchgefühl ihr dabei hilft. Diese Folge „STRIVE up your life“* ist besonders, denn Katharina Wollf hat mal wieder eine Coverwoman zu Gast! Delia Lachance, Co-Founder und Chief Creative Officer von Westwing ziert die neue Ausgabe zum Thema “Wie entstehen Innovationen?“. STRIVE-Herausgeberin Katharina Wolff spricht mit ihr darüber, wie sie mit Westwing selbst eine innovative Marke aufgebaut hat, welche Strategie dahinter steckte und wie ihr das eigene Bauchgefühl dabei geholfen hat.
Delia Lachance verrät, wie ihr Alltag als „Chief Creative Officer“ aussieht, warum sie sich selbst die beste Kundin ist und warum ihrer Meinung nach normaler Menschenverstand bei Neuentwicklungen im Business die klassische Excel-Tabelle schlägt. Außerdem wirft sie einen Blick in die Zukunft uns Trends, die uns in der nächsten Zeit erwarten.
*Link zu Spotify. Höre den Podcast aber am besten beim Dealer deiner Wahl.
3. Netzwerk der Woche – Digital Media Women
Leider ist es immer noch so, dass uns Männer bzw. männliche Stimmen die Welt erklären. Im Podcast fix und vierzig von Katja Berlin habe ich gelernt, dass es beispielsweise unterproportional wenige Kolumnistinnen gibt in deutschen großen Zeitungen.
Die Digital Media Women, #DMW, arbeiten für mehr Sichtbarkeit von Frauen auf allen Bühnen – ob Konferenzen, Fachmedien oder Management Board. Frauen wollen und sollen gleichberechtigt teilhaben und sichtbar Einfluss nehmen: offen, respektiert und wegweisend.
90 aktive Ehrenamtliche aus neun Quartieren und über 32.000 Community Mitglieder (and counting, Stand: Februar 2022) haben ein klares Ziel vor Augen: Mehr digitale Expertise und weibliche Kompetenz sichtbar zu machen!
Laut Sage gehört es sogar zu den einflussreichsten Frauen-Netzwerken in Deutschland. Reinschauen lohnt sich!
4. Events**
In den nächsten Wochen:
Online
14.06. 12-13.30 Uhr – Businettes x LinkedIn: Ad Kampagnen
Berlin
26.06. 18-21 Uhr – Businettes Gründerinnen Meetup #businessautomatisierung (Members + Schnuppertickets)
München
15.06. 18.30 Uhr – Nushu Sponsoring vs. Mentoring: Das Karriere-Powerhouse für deinen Erfolg
15.06. 18.30 Uhr – FidAR Süd Karrierewege für Frauen in Führungspositionen
26.06. 17.30-21.30 Uhr – PANDA Meetup presented by BMW
27.06. 18.30-21.30 Uhr – Businettes Gründerinnen Meetup #businessautomatisierung (Members + Schnuppertickets)
30.06. 12-14 Uhr – Lunch für Managerinnen im Vertrieb
Frankfurt
15.06. 18.30-21 Uhr – PANDA Dinner Club
15.06. 18.30 Uhr – Nushu Green Leadership: DB Fernverkehr Marketingvorständin teilt ihre Skills für eine nachhaltige Zukunft (Members only)
22.06. 17-21 Uhr – 5. Finfluencer Circle in Kooperation mit Baader Bank & CMS Dtld.
27.06. 18-21 Uhr – Businettes Gründerinnen Meetup #businessautomatisierung (Members + Schnuppertickets)
11.07. 16-19 Uhr – Time2Connect Female Founder Edition
Hamburg
Köln
22.06. 18.-30-21.30 Uhr – Businettes Gründerinnen Meetup #businessautomatisierung (Members + Schnuppertickets)
Weitere Städte
Braunschweig 12.06. 19-21 Uhr – PANDA Dinner Braunschweig/WOB
Augsburg 13.06. 18-20 Uhr – PANDA Dinner Club
Dresden 20.06. 18.30-21.30 Uhr – Businettes x Hays CoFounder Matching
Dresden 22.06. 18.00-21.00 Uhr Businettes Gründerinnen Meetup #businessautomatisierung (Members + Schnuppertickets)
Festivals/Messen/Seminare in 2023
13.06.2023 – Female Insurance Summit von der Gothaer in Köln
14.-15.06.2023 – Females in Tech online (kostenlos) – TOP TIPP
14.06.2023 – Female Start Aperitivo Pitch-Halbfinale in Hamburg
Start 16.06.2023 – Nushu Academy visibility journey by LinkedIn (5 Sessions, 50 Stipendien – Members only) –
28.-29.06.2023 – Female Leadership & Empowerment DAS BarCamp DIE by coKREATIVISTEN (diecokreativisten.de)
29.06.2023 – Mission Female X-Change Konferenz in Hamburg – hier geht es zur Anmeldung
01.07.2023 – Stick & Stones in Berlin
7.-9.9.2023 – HerHackathon in Mannheim (Bewerbungsphase ist noch offen)
22.-23.09.2023 – Global Digital Female Leader Award in Karlsruhe
23.09.2023 – An die Börse, fertig, los! Finanzplanung, Geldanlage und Altersvorsorge (Teil 1) in Frankfurt
12.-13.10.2023 – herCAREER Expo in München – online 50% vom Ticketpreis sparen
16.-19.10.2023 – BPWeClub Level up The Female Force cup in Kassel (Hybrid)
Kennst du weitere Events? Dann schicke mir doch gerne eine Mail mit Infos. Ich nehme alle Events, die sich an Frauen richten und keine rein werbliche Absicht verfolgen, kostenfrei auf.
**Hierbei handelt es sich um keine Auflistung mit Anspruch auf Vollständigkeit und Richtigkeit der Informationen. Ich übernehme die Infos von öffentlichen Verteilern wie Newsletter, Homepage etc. und habe daher keinen Einfluss auf Genauigkeit der Angaben.
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